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SECTEO-CF ASSINOU ADITIVO A CCT 2017-2019
Na segunda-feira 26/11, o SECTEO-CF assinou Termo Aditivo a Convenção Coletiva de Trabalho 2017–2019 com o Sindcomércio. Apesar das adversidades, a nossa luta garantiu conquista para todos os comerciários, inclusive reajuste acima da inflação.
Mesmo com um cenário desfavorável, de incertezas na economia, com uma crise que parece não ter fim, alto índice de desemprego, precarização de direitos com a nova legislação trabalhista, o Sindicato dos Empregados no Comércio de Timóteo e Coronel Fabriciano garantiu a manutenção de todos os direitos conquistados nas convenções anteriores e ainda, reajuste acima da inflação para os salários, desde o piso mínimo aos mais altos.
Contra uma inflação de 3.6%, conquistamos um reajuste que chegará a 6.17% para o piso da categoria/salário comercial e 5.5% para maiores salários. O termo aditivo a convenção coletiva 2017-2019 está disponível no www.secteocf.com.br
Piso salarial/salário comercial: R$1.112,00 retroativo a 1º de outubro e R$1.135,00 em janeiro/2019
Reajuste para quem ganha acima do piso: 4% a partir de 1º de outubro e mais 1.5% a partir de janeiro/2019
Abono de R$245,00 pago na remuneração de janeiro de 2019
Prêmio do comissionista R$100,00
Quebra de caixa R$87,00
O reajuste é retroativo a 1º. de outubro e a diferença salarial tem que ser pago na remuneração de dezembro.
PLANO DE SAÚDE
Assim como o salário da categoria e outras garantias econômicas são reajustados todo ano, o plano de saúde também. Embora a Agência Nacional de Saúde tenha autorizado reajuste em plano de saúde de 10%, o SECTEO-CF garantiu em convenção apenas 3,5%. O valor da coparticipação na mensalidade do plano saúde passou para R$91,00 sendo que a parte do empregado não poder ser superior a R$45,50.
Já o dependente do comerciário associado que for incluído no plano, não poderá pagar mais de R$81,00 de mensalidade. O desconto da coparticipação no salário relativo a exames, consultas e outros não pode ser superior a R$150,00 mês, independente do valor dos gastos com saúde no mês. Além dos R$150,00 só pode ser descontado a mensalidade do plano.
Data: quarta-feira, 28 de novembro de 2018.
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